MISIONI I SHKOLLËS
Deklarata e misionit:
Shkolla jonë ofron arsimim dhe edukim kualitativ për të gjithë gjeneratat e reja si parakusht për kyçje të suksesshme në jetë dhe punë në bashkësinë shoqërore.
Moto: Shkolla jonë hap mundësi për funksionim sipas dëshirës së fëmijëve.
· Kujdes më të madh duhet pasur ndaj fëmijëve të cilët i edukojmë.
· Mësimi duhet t'i mundësojë nxënësit të suksesshëm të jetë edhe më i suksesshëm, ndërsa më pak të suksesshmin duhet ta nxisë që të gëzohet në të arriturën.
· Në shkollën tonë të gjithë nxënësit janë të ndryshëm, por me gjithë atë janë të ngjashëm.
· Mësimi na nderon dhe na aftëson për atë se çfarë na pret në jetë.
- Nxënësi duhet në gjithçka ta tejkalojë arsimtarin, që të mos ngeli gjithmonë nxënës.
- Fëmijët dhe orët nuk duhet gjithmonë të kurdisen, duhet t'ju mundësohet edhe të lëvizin.
- Kush i përkushtohet mësimit, ditë pas dite bëhet më i madh.
VIZIONI I SHKOLLËS
Dëshirojmë që shkolla jonë të jetë mjedis e sigurt dhe i disiplinuar tek e cila nxënësit do të vijnë me kënaqësi, tek e cila mësimi do të jetë bashkëkohor, efikas, kualitativ dhe i përshtatur sipas nevojave dhe interesave të nxënësve, arsimtarëve dhe shtetit.
Fusha e ndryshimeve dhe prioriteteve
Me analizimin e procesit mësimor dhe me analizimin e rezultateve të vitit paraprak si dhe me anketimin e nxënësve, mësuesve dhe prindërve janë konstatuar anët pozitive dhe negative të punës së tërësishme dhe marrëdhënieve në shkollë. Ky aktivitet bënë identifikimin e fushave të nevojshme për ndryshim dhe prioriteteve. Nga verifikimi i fushave për ndryshim dhe prioritet, si më aktuale, më reale dhe më të domosdoshme për realizimin e vizionit të shkollës tonë janë vërtetuar nevojat për ndryshime në:
- Organizimin dhe realizimin e mësimit
- Menaxhimi i shkollës
- Klima shkollore
- Kultura shkollore
- Rritja e aftësive dhe profesionalizimi i mësuesve
- Komunikimi dhe marrëdhëniet me opinionin.
Këtë vit shkollor u përcaktuam për tre qëllime prioritare, që të mund më efektivisht t'i ndjekim dhe realizojmë aktivitetet.
Në fushën e organizimit dhe realizimit të mësimit, më aktuale është nevoja për Përmirësimin e vlerësimit të nxënësve (përgatitja e kriterit dhe kodeksit etik për vlerësimin e nxënësve – PEP projekti), me qëllim të transparencës dhe obejtivitetit në vlerësimin e nxënësve.
Në fushën e rritjes së aftësive dhe profesionalizimit të mësuesve më aktuale është nevoja për Ndjekjen dhe vlerësimin e realizimit dhe qëndrueshmërisë së projekteve të cilët realizohen dhe implementohen në shkollë, përfitimet e të cilit kuadrin arsimor dhe nxënësit i çojnë drejt procesit edukativo arsimore bashkëkohor.
Në fushën e komunikimit me opinionin, u përcaktuam për Hapjen e shkollës në bashkëpunim, me prindërit dhe mjedisin lokal për ndërlidhje më efikase, për atë se bashkëpunimi me to ka vlerë të jashtëzakontë për realizimin kualitativ të procesit edukativo-arsimor.
QËLLIMET E SHKOLLËS
Qëllimi 1: Implementimi i formave, metodave dhe teknikave për punë nga aktivitetet projektuese për shkak të rritjes dhe stimulimit të aktiviteteve të nxënësve në procesin edukativo – arsimor.
Qëllimi i këtij ndryshimi do të kontribuojë në vendosjen e nxënësit si bartës kryesor i aktiviteteve të mësimit, përmirësimit të vlerësimit, kualitetit të mësimit me dinamikë për fillimin e vet mësimit të nxënësit për tërë jetën.
Rezultati i pritur nga ndryshim do të shprehet nëpërmjet mësimit aktiv, rritjes së suksesit, interesit dhe motivimit për mësim të nxënësve. Angazhimi në hulumtimet ekzistuese dhe përvetësimi i aftësive për jetesë.
Dobi nga ky ndryshim do të kenë edhe nxënësit edhe prindërit edhe arsimtarët.
Qëllimi 2: Përvetësimi i njohurive dhe aftësive në princip demokratik të vendosjes së formave të ndryshme për shoqërimin e nxënësve në shkollë dhe zbatimi i tyre.
Qëllimi i këtij ndryshimi do të kontribuojë në pjesëmarrjen aktive të të gjithë nxënësve në procesin e ndërtimit të formave demokratike të vendosjes, punës ekipore, bashkëpunimit, komunikimit të hapur dhe përmirësimin e klimës shkollore.
Rezultati i pritur nga ndryshim do të jetë respektimi i të drejtave dhe obligimeve të fëmijëve, përfshirja e njëjtë gjinore, respektimi i dallimeve etnike dhe multikulturore dhe përgjegjësi për punën e tyre dhe të arriturat.
Dobi nga ky ndryshim do të kenë nxënësit,prindërit, arsimtarët dhe mjedisi shoqëror.
Qëllimi 3: Përmirësimi i formave të bashkëpunimit të shkollës me organizatat joqeveritare, biznes sektorin dhe prindërit.
Qëllimi i këtij ndryshimi është intensifikimi i promovimit të shkollës në mjedisin lokal me tendencë të tërhiqet vëmendja e elitës së biznesit e cila do të ndihmojë në aktivitetet e nxënësve, sektori joqeveritar i cili do të projektojë në shërbim të subjekteve të shkollës, dhe bashkëpunimi me prindërit. Nëpërmjet kësaj prindërit do të jenë produktiv në procesin edukativo-arsimor, dhe me këtë edhe më të angazhuar në ndërtimin e fëmijëve të tyre si intelekt i përgatitur që të hy në rrjedhat e jetesës.
Rezultati i pritur nga ky ndryshim është kyçja më aktive e mjedisit lokal në jetën e shkollës dhe informimi i saj për ndodhitë në të njëjtën dhe në përgjithësi në procesin edukativo-arsimor i cili do të ketë ndikim pozitiv në sjelljen e nxënësve.
Dobi nga ky ndryshim do të kenë nxënësit, prindërit, arsimtarët dhe mjedisi lokal.
QËLLIMI 1: Implementimi i formave, metodave dhe teknikave për punë nga aktivitetet projektuese për shkak të rritjes dhe stimulimit të aktiviteteve të nxënësve në procesin edukativo – arsimor.
Faktorët të cilët e ngadalësojnë realizimin e qëllimeve |
Strategjia me çka zvogëlohet ndikimi i këtyre faktorëve |
1. Ndjekja periodike e punës së subjekteve të angazhuar për realizimin e aktiviteteve të ndryshme. 2. Mos motivimi i nxënësve 3. Mos motivimi i kuadrit arsimor. |
1. Ndjekja sistematike, e planifikuar dhe në kontinuitet të aktiviteteve të shkollës. 2. Përmirësimi i kushteve për mësim dhe shpërblimi i nxënësve. 3. Mundësi për aftësim profesional të arsimtarëve dhe marrja e titujve |
Faktorët të cilët nxisin dhe motivojnë |
Strategjia me të cilën forcohen këto faktorë |
1. Vendosja e kritereve për vlerësim të arsimtarëve në Ligjin për arsim fillor. 2. Mësim kualitativ i përshtatur për personalitetin e fëmijës. 3. Ndjekja e stilit jetësor si trend për mësimin e përjetshëm te nxënësit. |
1. Vendosja e sistemit të evaulimit dhe rangimi i shkollave. 2. Stimulimi nëpërmjet trajnimeve, puna me aktivet, shkëmbimi i ndërsjellë i përvojave dhe ndërtimi i vetëbesimit më të madh. 3. Stimulimi i arsimtarëve për nxënien e njohurive më të mëdha në kuadër të profesionit të tyre. |
QËLLIMI 2: Përvetësimi i njohurive dhe aftësive në princip demokratik të vendosjes së formave të ndryshme për shoqërimin e nxënësve në shkollë dhe zbatimi i tyre.
Faktorët të cilët e ngadalësojnë realizimin e qëllimeve |
Strategjia me çka zvogëlohet ndikimi i këtyre faktorëve |
1. Mos respektimi i personalitetit të fëmijës nga ana e kuadrit arsimor. 2. Ekzistimi i stereotipave dhe paragjykimeve ndaj përkatësisë gjinore, etnike dhe inkluzioni i të gjithë fëmijëve. 3. Mos informimi i nxënësve për të drejtën e pjesëmarrjes në vendosje për dobi të tyre. |
1. Përkushtim i tërësishëm i arsimtarëve ndaj personalitetit të nxënësve. 2. Tejkalimi i gjendjes ekzistuese nëpërmjet aktiviteteve projektuese interne për respektimin e ndërsjellë dhe tolerancë. 3. Formimi i ekipit udhëheqës në format e grupit të nxënësve në shkollë. |
Faktorët të cilët nxisin dhe motivojnë |
Strategjia me të cilën forcohen këto faktorë |
1. Rregullorja ligjore e cila i jep përkrahje në vendosjen e nxënësve në të gjitha sferat e funksionimit shkollor. 2. Zbatimi i përhershëm i përcaktimeve nga deklarata për të drejtat e fëmijëve. |
1. Respektimi dhe zbatimi i përcaktimeve dhe rregullave ligjore për sjelljen dhe vendosjen. 2. Vendosja e deklaratës në të gjitha llojet dhe përmbajtjet e programeve mësimore i dhe aktiviteteve jashtëmësimore. |
QËLLIMI 3: Përmirësimi i formave të bashkëpunimit të shkollës me organizatat joqeveritare, biznes sektorin dhe prindërit.
Faktorët të cilët e ngadalësojnë realizimin e qëllimeve |
Strategjia me çka zvogëlohet ndikimi i këtyre faktorëve |
1. Rrjedhat e përgjithshme shoqërore të cilat negativisht ndikojnë në arsim. 2. Të kuptuarit dhe raportet si komunikim joadekuat në relacion arsimtar-nxënës-prind. 3. Të kuptuarit dhe sjellja e nxënësve ndaj mësimit dhe arsimtarëve. 4. Fuqi e dobët ekonomike e prindërve dhe edukimi jo i mjaftueshëm ekonomik në shkollë. |
1. Zhvillimi i njohurive për vlerën e arsimit. 2. Ndryshimi i qëndrimit të arsimtarëve në trekëndëshin e bashkëpunimit nëpërmjet formave të reja për punë. 3. Informim më i madh dhe kyçje më e madhe e prindërve në aktivitetet e përgjithshme në shkollë. |
Faktorët të cilët nxisin dhe motivojnë |
Strategjia me të cilën forcohen këto faktorë |
1. Rritja e popullaritetit të shkollës në mjedisin lokal. 2. Përcaktimet ligjore, respektimi i rajonizimit, rritja e numrit të nxënësve, përfaqësimi i arsimtarëve me fond të plotë të orëve. 3. Mungesa e kuadrit adekuat për nevojat e bashkësisë lokale. |
1. Përgatitja e revistave, broshurave, shkrimeve publike etj. 2. Njohja e arsimtarëve, nxënësve dhe prindërve me përcaktimet ligjore të cilat e rregullojnë procesin edukativo-arsimor. 3. Krijimi i kushteve për punë për kuadrin profesional dhe përmirësimi i mjedisit jetësor. |
DETYRAT DHE AKTIVITETET
QËLLIMI 1: Implementimi i formave, metodave dhe teknikave për punë nga aktivitetet projektuese për shkak të rritjes dhe stimulimit të aktiviteteve të nxënësve në procesin edukativo – arsimor.
Detyra 1: Përsosja e formave të procedimit të realizimit të përmbajtjeve mësimore dhe zbatimi i metodave për vlerësimin formativ.
Detyra 2: Vendosja e ndryshimeve në shkollë nëpërmjet realizimit të planeve akcional sipas dimensioneve të parapara me projektin SHDF.
Detyra 3: Implementimi i aftësive jetësore arsimore në mësimin lëndor.
Detyra 4: Ndjekja dhe realizimi i aktiviteteve nga aplikimi i raundit të dytë të grandeve të fituara nga Modernizimi i arsimit.
Detyra 1: Përsosja e formave të procedimit të realizimit të përmbajtjeve mësimore dhe zbatimi i metodave për vlerësimin formativ.
Nr. |
Aktiviteti |
Bartësi |
Koha e realizimit |
Kriteri për sukses |
1 |
Pjesëmarrje në trajnime për përmirësimin e përdorimit të TIK në mësim. |
Arsimtarë shërbimi profesional Drejtori |
Periodikisht gjatë vitit shkollor |
Njohuri të reja për mësimin bashkëkohor me përdorim të kompjuterit |
2 |
Ndjekja e aktiviteteve të orës së mësimit. |
Mentorët, aktivet prof. Arsimtarët |
Periodikisht gjatë vitit shkollor |
Nxënësit bartës të aktiviteteve të koordinuara nga ana e arsimtarit |
3 |
Kontinuitet në përsosjen dhe ndjekjen e portfoleve të arsimtarëve dhe dosjeve të nxënësve. |
Drejtori, sh. profesional, arsimtarët, nxënësit |
Gjatë tërë vitit shkollor. |
Certifikatë dhe përvetësimi i nivelit të njohurive dhe aftësive |
Detyra 2: Vendosja e ndryshimeve në shkollë nëpërmjet realizimit të planeve akcional sipas dimensioneve të parapara me projektin SHDF.
Nr. |
Aktiviteti |
Bartësi |
Koha e realizimit |
Kriteri për sukses |
1 |
Realizimi i aktiviteteve të parapara me planin akcional |
Ekipe sipas dimensioneve Drejtori, shërbimin profesional arsimtarë |
Prej shtatori deri në dhjetor 2009 |
Realizimi i qëllimeve të vendosura sipas dimensioneve |
2 |
Ndjekja dhe vlerësimi i aktiviteteve të realizuara nga plani akcional. |
Drejtori, shërbimin profesional mentorët koordinatorët e SHDF |
Gjatë tërë vitit shkollor |
Përmirësimi i gjendjes së identifikuar me vetevaulimin e shkollës. |
Detyra 3: Implementimi i aftësive jetësore arsimore në mësimin lëndor.
Nr. |
Aktiviteti |
Bartësi |
Koha e realizimit |
Kriteri për sukses |
1 |
Pjesëmarrje në trajnime për aftësitë jetësore në mësimin lëndor. |
Arsimtarët lëndor dhe persona përgjegjës |
Shtatori Tetor |
Përfitimi i njohurive për aftësitë jetësore. |
2 |
Vendosja dhe realizimi i përmbajtjeve mësimore në orën e kujdestarisë. |
Kujdestari i klasës, persona përgjegjës |
Gjatë tërë vitit shkollor |
Përmirësimi i komponentit edukues në procesin mësimor. |
Detyra 4: Ndjekja dhe realizimi i aktiviteteve nga aplikimi i raundit të dytë të grandeve të fituara nga Modernizimi i arsimit.
Nr. |
Aktiviteti |
Bartësi |
Koha e realizimit |
Kriteri për sukses |
1 |
Koordinim i ekipit shkollor me bartësin e aktiviteteve dhe përgjegjësit e grandeve nga MA |
Koordinatorët shkollor. |
Gjatë tërë vitit shkollor |
Realizim i suksesshëm |
2 |
Realizimi i tre aktiviteteve të planifikuara në Aplikim. |
Përgjegjësit sipas aktiviteteve |
Ruajtja e kornizës kohore sipas aplikimit |
Përmirësimi i motivimit dhe suksesit të nxënësve. |
QËLLIMI 2: Përvetësimi i njohurive dhe aftësive në princip demokratik të vendosjes së formave të ndryshme për shoqërimin e nxënësve në shkollë dhe zbatimi i tyre.
Detyra 1: Njohja me termin dhe elementet për vendosje participuese në nivel të klasës dhe në nivel të bashkësisë shkollore nga ana e nxënësve.
Detyra 2: Përgatitja e drejtorisë dhe arsimtarëve për të pranuar pjesëmarrjen demokratike të nxënësve në trupat shkollorë.
Detyra 1: Njohja me termin dhe elementet për vendosje participuese në nivel të klasës dhe në nivel të bashkësisë shkollore nga ana e nxënësve.
Nr. |
Aktiviteti |
Bartësi |
Koha e realizimit |
Kriteri për sukses |
1 |
Njohja e nxënësve me mundësitë për participimin e tyre në jetën shkollore |
Arsimtarët, nxënësit, shër. Profes. |
Shtator |
Funksionimi i drejtë i klasës dhe bashkësisë shkollore në princip demokratik. |
2 |
Zgjedhja e bashkësisë së klasës më të mirë në nivel të klasave të shtat dhe teta, në bazë të kodekseve të zbatuara |
Nxënësit, arsimtarët, sh. profes. Drejtori |
Në gjysmëvjetor dhe në fund të vitit shkollor. |
Zbatim i suksesshëm i kritereve nga kodeksi i nxënësve |
Detyra 2: Përgatitja e drejtorisë dhe arsimtarëve për të pranuar pjesëmarrjen demokratike të nxënësve në trupat shkollorë.
Nr. |
Aktiviteti |
Bartësi |
Koha e realizimit |
Kriteri për sukses |
1 |
Krijimi i linkut të hapur dhe të sigurt për komunikim midis nxënësit – arsimtarit në lidhje me dimensionet: dhunë dhe multikulturë. |
Nxënësit, ekipet përgjegjëse për dimensionet, drejtori, sh. Profesional |
Gjatë tërë vitit shkollor |
Siguri në shkollë dhe respektimi i dallimeve etnike dhe tolerancë |
2 |
Kyçja e nxënësve në notimin dhe vlerësimin e kualitetit të mësimit |
Nxënësit, Arsimtarët, ekipi për vlerësim formativ, drejtori Sh. profesional |
Gjatë tërë vitit shkollor |
Respektimi i mendimit të nxënësve. |
QËLLIMI 3: Përmirësimi i formave të bashkëpunimit të shkollës me organizatat joqeveritare, biznes sektorin dhe prindërit.
Detyra 1: Kyçja e prindërve në aktivitetet e përgjithshme të shkollës.
Detyra 2: Përforcimi i bashkëpunimit me sektorin joqeveritar dhe të biznesit në mjedisin lokal.
Detyra 1: Kyçja e prindërve në aktivitetet e përgjithshme të shkollës.
Nr. |
Aktiviteti |
Bartësi |
Koha e realizimit |
Kriteri për sukses |
1 |
Prindërit të participojnë në shkollë nëpërmjet financimit, të mirave materiale dhe përkrahje të mësimit. |
Prindërit, Arsimtarët, nxënësit, drejtori, Sh. Profes. |
Gjatë tërë vitit shkollor |
Përmirësimi i kushteve për mësim dhe përmirësimi i suksesit të nxënësve |
2 |
Organizimi i mbledhjeve prindërore, punëtorive për mbrojtjen e shëndetit të nxënësve, komunikimi transparent për të gjitha problemet e nxënësve. |
Arsimtarët, kujd. e kl. Nxënësit, Drejtori, Sh. Profes. |
Gjatë tërë vitit shkollor |
Shkollë e hapur e gatshme për komunikim me mjedisin |
Detyra 2: Përforcimi i bashkëpunimit me sektorin joqeveritar dhe të biznesit në mjedisin lokal.
Nr. |
Aktiviteti |
Bartësi |
Koha e realizimit |
Kriteri për sukses |
1 |
Promovimi i shkollës nëpërmjet revistave, pamfleteve, gazetës së shkollës etj. |
Drejtori Sh. profesional |
Gjatë tërë vitit shkollor |
Publicitet më i madh i shkollës në mjedisin lokal |
2 |
Përkrahje nga organizatat lokale joqeveritare dhe sektori i biznesit |
Drejtori, biznesmenë, koordinatorë të OJQ-ve. |
Gjatë tërë vitit shkollor |
Aktivitete projektuese dhe tërheqja e mjeteve për përmirësimin e kushteve për punë në shkollë. |